为进一步加强学校教师暑假期间企业实践锻炼管理，积极推进“双师”素质教师队伍建设，使教师下企业实践锻炼活动落到实处，8月16日-17日，学校人事处负责人魏新宇及相关工作人员对教师暑假赴企业实践锻炼进行了现场走访检查。  

 

 

  根据《官网欢迎您教师下企业实践锻炼管理办法》要求，人事处通过实地走访、电话询问、资料查阅等形式对2022年度69名利用暑假假期进行企业实践锻炼的教师，通过随机抽查的方式进行检查。

 

 

  每到一处，走访组都带去学校对实践锻炼教师的问候，仔细了解青年教师实践锻炼情况，听取青年教师工作情况汇报，查看教师工作场所和工作日志，与企业负责人、指导教师和参加实践锻炼的青年教师进行交流，了解了企业实践锻炼的岗位安排、内容要求及青年教师的表现情况，征询行业企业对专业人才培养方案修订的建议，同时也做好与企业合作对接工作，为下一步的校企合作深度融合打好基础。  

 

 

  通过检查和走访，今年的教师暑期赴行业企业实践锻炼工作整体情况较好。参与实践锻炼的老师们能克服困难、坚持工作，得到了实践单位的一致认可和好评。教师们也表示，通过实践将外在的知识内化为自己的能力，将在企业实践锻炼中的收获有效地转化为课堂教学成果。 

 

稿件来源：人事处

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